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社員の健康経営を評価！プレシャスパートナーズが「健康経営優良法人2025」に認定

採用コンサルティング事業を展開する株式会社プレシャスパートナーズは、経済産業省と日本健康会議が主催する「健康経営優良法人2025（中小規模法人部門）」に認定されました。これは、社員の健康管理と働きがい向上に向けた取り組みが、高い評価を受けたことを意味します。

健康経営とは？

「健康経営」とは、企業が従業員の健康管理を経営的な視点から取り組み、持続的な企業成長の実現を目指す取り組みです。従業員の健康を促進することで、生産性の向上、離職率の低下、企業イメージの向上など、様々なメリットが期待できます。

プレシャスパートナーズの健康経営取り組み

プレシャスパートナーズは、社員一人ひとりの健康と働きがいを大切にし、以下の取り組みを積極的に行っています。

• 定期的な健康診断と相談窓口の設置: 早期発見・早期治療を促進し、社員の健康状態を把握
• メンタルヘルスケアの充実: 専門家によるカウンセリングやストレスチェックなどを実施
• 運動習慣の促進: 社内イベントやフィットネス補助などを通じて、運動習慣の定着を支援
• 柔軟な働き方の導入: リモートワークやフレックスタイム制度などを導入し、ワークライフバランスを支援
• コミュニケーションの活性化: チームビルディングや懇親会などを開催し、社員間のコミュニケーションを促進

高崎 誠司社長のコメント

「今回の認定は、社員の皆様の健康と働きがいを支えるための取り組みが認められた結果であり、大変光栄に思います。今後も、社員一人ひとりが心身ともに健康で、いきいきと働ける環境づくりに努めてまいります。」

今後の展望

プレシャスパートナーズは、今回の認定を機に、健康経営の取り組みをさらに強化し、社員の健康と成長を支援する企業として、更なる発展を目指します。また、健康経営のノウハウを活かし、採用コンサルティングを通じて、クライアント企業の健康経営推進にも貢献していきます。

株式会社プレシャスパートナーズ

本社：東京都新宿区

代表取締役社長 CEO：高崎 誠司

事業内容：採用コンサルティング