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新潟県庁が、経済産業省が管轄する「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」に選出されました。これは、全国で3,400社が認定された大規模法人部門において、都道府県庁で唯一の認定という快挙です。

健康経営とは？

健康経営とは、企業が従業員の健康経営を実践することで、従業員の健康と生産性の向上、ひいては企業の成長と競争力強化を目指す取り組みです。経済産業省が推進しており、従業員の健康管理だけでなく、職場環境の改善や働き方改革なども含めた総合的な健康経営を評価する制度となっています。

新潟県庁の取り組み

新潟県庁が「健康経営優良法人2025」に認定された背景には、長年にわたる健康増進に向けた積極的な取り組みがあります。具体的には、以下のような施策が挙げられます。

• 健康診断の充実：定期健康診断の受診率向上に加え、がん検診の推奨や、生活習慣病予防のためのセミナー開催など、従業員の健康状態を把握し、適切なアドバイスを行う体制を整えています。
• 職場環境の改善：オフィス内の休憩スペースの設置、運動機会の提供（ウォーキングイベントの開催など）、健康器具の導入など、従業員がリフレッシュし、心身ともに健康でいられる環境づくりに力を入れています。
• ワークライフバランスの推進：有給休暇の取得促進、時短勤務制度の導入、テレワークの推奨など、従業員が仕事とプライベートを両立できるような柔軟な働き方を支援しています。
• メンタルヘルスケアの充実：産業医による相談窓口の設置、カウンセリングサービスの提供、ストレスチェックの実施など、従業員のメンタルヘルスをサポートする体制を整えています。

今後の展望

新潟県庁の「健康経営優良法人2025」への認定は、県民の健康増進にも貢献することが期待されます。今回の認定を機に、より一層健康経営を推進し、従業員が笑顔で働ける職場環境づくりを目指していくとともに、そのノウハウを県内の企業や団体に共有し、地域全体の健康経営を活性化していくことが重要です。

新潟県庁の取り組みは、他の自治体にとっても、健康経営を推進するための参考事例となるでしょう。今後も、その動向に注目が集まります。