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Nova Norma de Saúde Mental: O Que Mudou e Como Isso Afeta o Trabalho

Valor Econômico

A partir de 26 de maio, as alterações propostas pela Norma Regulamentadora 1 (NR-1) sobre saúde e segurança do trabalho entram em vigor, trazendo mudanças significativas para a avaliação de riscos no ambiente de trabalho. Além dos tradicionais riscos físicos, a nova norma passa a considerar também a saúde mental dos trabalhadores, o que gera dúvidas e expectativas sobre como essas mudanças serão implementadas. Com a inclusão da saúde mental como um fator importante na segurança do trabalho, as empresas precisarão adaptar suas políticas e procedimentos para atender às novas exigências, garantindo um ambiente de trabalho mais saudável e seguro para todos. Isso pode incluir a implementação de programas de prevenção ao estresse, apoio psicológico e treinamento para lidar com situações de crise, melhorando a qualidade de vida no trabalho e reduzindo os riscos de doenças relacionadas ao trabalho. Com a nova norma, o bem-estar dos trabalhadores passa a ser uma prioridade, alinhando-se com as melhores práticas de saúde ocupacional e gestão de recursos humanos.